ПРАВО
Статьи посвященные правовым отношениям в обществе
Основной Закон Российской Федерации признает право работающих граждан на коллективный трудовой спор (ст. 37 Конституции РФ). Методы его разрешения определены
Работодатель и сотрудник не всегда имеют общее мнение по некоторым рабочим моментам. В результате разногласий между ними возникает индивидуальный трудовой спор.
Любой договор – это двух- или многостороннее соглашение об установлении и регулировании прав и обязанностей. Трудовой договор заключается между работником
Основная мотивация работающего человека – получение материального вознаграждения за свой труд. Большинство семей планирует бюджет, и невыплата заработной
В нынешнее время рынок труда ведет себя хаотично и беспорядочно. Часто случаются кризисы рабочей силы, происходят масштабные сокращения персонала, внедряются
Руководство предприятия имеет право по своей инициативе прекратить действие трудового договора с сотрудником из-за несоблюдения им трудовой дисциплины
По действующему законодательству расходы на содержание детей возлагаются на обоих родителей. Алиментоплательщик обязуется выплачивать деньги до совершеннолетия ребенка.
В этой статье подробно рассмотрены виды опеки и попечительства, как понятия и формы гражданского и семейного права. Опека — семейное устройство детей до 14 лет.
Прекратить трудовые отношения можно добровольно – по собственному желанию, а также по требованию работодателя. В ст. 81 Трудового Кодекса (ТК РФ) перечислены
Любой человек, имеющий гражданство Российской Федерации, как физическое, так и юридическое лицо, имеет право подать жалобу в налоговую инспекцию в случае
Достижение пенсионного возраста у сотрудника не является основанием для увольнения. Работник имеет равные права с коллегами в сфере трудовых отношений
Если у вас умер родственник, у которого немало наследников и есть опасения, что вам ничего не достанется. Тогда не помешает узнать, как происходит раздел наследства.
В случае, если не было составлено завещание, связанные с преемством отношения регламентируются нормами действующего российского законодательства.
Часто в юридической практике встречаются случаи, когда наследник отказывается от полагающегося ему имущества, полученного в качестве наследства.
Любой спор основан на разногласии сторон в отношении какого-либо события, факта, обстоятельства. Несовпадение взглядов встречается в какой угодно сфере
Незаконное увольнение с работы – процесс неприятный, отражающийся как на финансовой стороне, так и на психологическом состоянии сотрудника.
Материнский капитал – это материальная поддержка семьи, у которой недавно родились дети. Согласно закону РФ, его можно потратить на улучшение жилищных условий.
Нередко встречаются случаи, когда человек владеет не всей квартирой, а лишь ее долей. В таком случае он может распоряжаться ей без каких-либо ограничений
Согласно законодательству РФ собственниками имущества могут быть несовершеннолетние дети. Самостоятельно они не могут распоряжаться имуществом до наступления
Дети, оставшиеся без попечения родителей, или ставшие сиротами могут рассчитывать на получение материальной помощи от государства. Помощь заключается в
Все нижеописанные принципы действительны только при заключении официального трудового договора. Найти подтверждение можно в Трудовом кодексе РФ.
Семейное законодательство устанавливает обязанность родителей оказывать материальную поддержку своим детям с рождения и до совершеннолетия, вне зависимости
Доля алиментных выплат, присужденная однажды, в дальнейшем вполне может измениться. Произойти может как уменьшение, так и увеличение суммы даже в процессе их выплат.
Далеко не всегда родители, имеющие общего ребенка и решившие развестись, составляют письменное соглашение или обращаются в судебные органы по вопросам